| DUREE
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2 semaines |
| PERIODE |
A la carte |
| BUT |
Renforcement des capacités des ressources
humaines des services d’information |
| OBJECTIFS |
Au terme de la formation, les participants seront
capables de :
* Expliquer le cycle d’un projet
* Définir le concept de planification / Planification
stratégique
* Appliquer la planification stratégique pour choisir
le bon projet
* Appliquer la programmation pour ordonner les activités
d’un projet
* Utiliser le cadre logique pour rendre opérationnel
le *onctionnement d’un projet.
* Appliquer les méthodes de suivi-évaluation pour
l’exécution d’un projet
* Suivre le budget d’un projet |
| GROUPE-CIBLE |
Agents des services de documentation, bibliothèque,
archives, centre d'information et bureaux de presse. |
| CONTENU |
* Traitement des documents : catalogage, cotation, indexation,
classement, diffusion
*Gestion des fichiers et répertoires
* Structure d'une base de données
* Création informatique de bases de données
* Saisie et mise à jour des données
* Recherche et inversion des fichiers
*Tri et impression et récupération de fichiers
WINISIS en traitement de texte
* Echanges de données et sauvegardes |
| RESPONSABLE |
Madame KONE Assita, responsable de l'Unité de formation
et un collectif de spécialistes de la documentation et
de gestionnaires de bases de données |
| SANCTION |
Un certificat de fin de stage est délivré au
participant qui aura fait preuve d'assiduité et d'acquisition
de connaissances à l'issue du stage |
| CONDITION |
* Etre Documentaliste, Bibliothécaire,
Archiviste diplômé ou Documentaliste, Bibliothécaire,
archiviste non diplômé mais responsable d'unité
d'information
* Avoir une bourse couvrant le coût de la formation
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| COUT |
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| DATE LIMITE |
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